1. Bonus Hi-Tech
Tutti i nostri capicantiere hanno a disposizione un telefono, un PC o Tablet aziendale di ultima generazione e a uso esclusivo, in questo modo potranno lavorare nelle migliori condizioni e senza dover usare i propri dispositivi.
2. Bonus Sicurezza
La vita è la cosa più importante che abbiamo, come azienda siamo sempre stati molto rigidi sulla sicurezza.
Per questo promuoviamo le misure per la tutela della salute e la sicurezza nei luoghi di lavoro.
Sono fornite a tutti i lavoratori le attrezzature di lavoro adeguate alle specifiche attività da svolgere e i necessari e idonei dispositivi di protezione individuale.
In casa Sistema Smarturo la formazione è costante sulla tutela della salute e la sicurezza nel luogo di lavoro.
3. Bonus Abbigliamento
Forniamo tutto il vestiario marchiato Sistema Smarturo, mettiamo a disposizione di tutti i nostri dipendenti diversi cambi, così da essere sempre puliti, ordinati e sicuri.
Indossare pantaloncini corti e vestiti consumati non è bello ne sicuro perchè chi sta lavorando.
La divisa per il capocantiere sarà diversa, così in cantiere si capirà subito chi è il capo! bonus preferito dai nostri capicantiere.
4. Bonus “Assunzione Blindata”
Probabilmente avrai visto decine e decine di annunci di lavoro negli ultimi mesi, ma c’è sempre qualcosa che non torna.
Hai provato a candidarti, hai inviato il curriculum, hai fatto alcuni colloqui e poi è arrivata la proposta economica.
Decisamente allettante… vorresti accettare ma una vocina ti dice: “è troppo rischioso: se va male sei l’unico a perderci” e alla fine decidi di rifiutare l’offerta.
Il rischio di dare le dimissioni e iniziare un periodo di prova durante il quale potrai essere licenziato in qualsiasi momento è troppo grande ed è tutto sulle tue spalle.
Sembra che non ci sia rimedio a questa soluzione se non continuare ad accontentarsi di quello che già si ha.
Per questo io e il mio team di Sistema Smarturo abbiamo creato un processo di selezione in grado di rendere il tuo passaggio verso la nostra azienda più sicuro possibile.
Tutti i nostri capicantiere hanno lasciato la loro vecchia azienda e sono passati con noi senza preoccupazioni e con il sorriso sulle labbra grazie al nostro metodo “Assunzione Blindata”.
Con il nostro metodo non rischierai mai nulla, dal momento delle dimissioni dalla tua vecchia azienda a quando inizierai a lavorare con noi.